Werkstudent HR (d/w/m) - Business Partnering, Recruiting & Ausbildung

Stellenbeschreibung

Das ist Deine neue Aufgabe

Als Werkstudent im HR Personalmanagement (d/w/m) bekommst Du einen echten Einblick in die gesamte Bandbreite moderner HR-Arbeit – von operativer Unterstützung im Tagesgeschäft bis hin zur aktiven Mitgestaltung strategischer HR-Projekte.

Dabei kannst Du Dich auf diese spannenden Aufgaben freuen:

• Azubis & Events: Begleite unsere Auszubildenden im Alltag, unterstütze bei der Organisation und Durchführung von Ausbildungsveranstaltungen und pflege unser Azubiheft-Portal
• BEM mit Wirkung: Übernimm administrative Mitverantwortung im Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) und trage so dazu bei, dass Mitarbeitende den Weg zurück in den Arbeitsalltag meistern
• Recruiting hautnah: Begleite unseren Recruiting-Prozess, indem du Stellenanzeigen pflegst und optimierst, eingehende Bewerbungen sichtest und aktiv an Interviews teilnimmst
• HR-Generalist von Anfang an: Halte unseren HR Business Partnern den Rücken frei – von der Erstellung von Abmahnungen über die Vorbereitung von Austrittsgesprächen bis hin zur Pflege von Personalakten und HR-Dokumenten
• Vom Datenpunkt zur Entscheidung: Bereite Auswertungen und Präsentationen verständlich auf, entwickle Guidelines und sorge dafür, dass HR-Themen intern klar und ansprechend kommuniziert werden

Qualifikationen

Das bringst Du mit

• Laufendes Studium der BWL, Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs mit HR-Bezug
• Erste Erfahrung im HR-Bereich – z. B. durch Praktika, eine Ausbildung oder relevante Studieninhalte
• Genauigkeit & Verlässlichkeit im Umgang mit vertraulichen Daten und administrativen Aufgaben
• Flexible, selbstständige Arbeitsweise sowie Freude daran, in einem vielseitigen Team mitzuwirken
• Gute MS-Office-Kenntnisse (insb. Excel, PowerPoint) sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)

Zusätzliche Informationen

Darauf kannst Du Dich freuen

• Rexel Mindset – Erlebe eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und echtem Teamgeist, denn bei uns arbeiten wir #zusammen
• Individuelle Weiterentwickelung – Nutze vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten über die Rexel Academy und fördere Deine #rexellenten Fähigkeiten
• Attraktives Gehaltspaket – Leistungsgerechte Vergütung, um #fastforward in Deiner Karriere zu gehen
• Stabilität und Perspektive – Ein stabiler Arbeitgeber mit langfristigen Perspektiven und beruflicher Sicherheit
• Gesund leben – Sportangebote wie Urban Sports Club und bewegte Pause für Deine Gesundheit

Wenn Du mehr über das Team oder den Job erfahren möchtest, ruf einfach bei Anna Riehle unter der Rufnummer (+49) 015129255135 an. 

Lust zu powern und vorne dabei zu sein? Dann bewirb Dich gleich jetzt.

Unser Team besteht aus Menschen mit den vielfältigsten Erfahrungen, Hintergründen und Begabungen und darauf sind wir stolz! Wir ermutigen daher Menschen aller Geschlechter, Hintergründe und Lebenssituationen, sich zu bewerben. #Zusammen für Chancengleichheit. 
 

Empfiehl unsere Positionen auch gerne an Deine Freund*innen und Bekannte weiter und folge uns auch auf LinkedIn, Facebook, Twitter, Instagram, Xing