Job Description

Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns:

• Verantwortung für die Erarbeitung strategischer operativer Themen in Zusammenarbeit mit den relevanten Stakeholdern

• Sparring-Partner und Unterstützung mit beratender Funktion des Senior Managements bei strategischen Themen

• Erstellung des Gesamt-Konzepts komplexer Strategieprojekte von Anfang bis Ende in enger Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams

• Durchführung strategischer Detailanalysen (Regionen, Baureihen, Werke) zur Ermittlung und Bewertung von Potenzialen

• Aufbau eines KPI-Dashboards mit wichtigen Operations Kennzahlen zur Wettbewerbsfähigkeit

• Entwicklung neuer Geschäftsmodelle in einer komplexen Branche und deren Markteinführung

• Erstellung von Ad-hoc-Analysen für das Senior Management

• Planung und Steuerung von geplanten Ausgaben in Zusammenarbeit mit Controlling sowie Aufbau eines Meilenstein-Trackings für Großprojekte

Qualifikationen – Was wir uns wünschen:

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftwissenschaftliches, technisches oder vergleichbares Studium

• Mehrjährige Berufserfahrung in Strategie oder Business Development, idealerweise in internationalem Konzern oder Beratungsgesellschaft

• Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung komplexer strategischer Projekte idealerwiese im Operations-Bereich

• Ausgeprägte analytischen Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Projekte

• Strukturiertes, zielgerichtetes und analytisches Denkvermögen in Kombination mit einer Hands-on Mentalität

• Exzellentes Projekt- und Stakeholder-Management sowie starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und in Englisch

• Unternehmerisches Denken mit hohem Verantwortungsbewusstsein und der Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld die Initiative zu ergreifen

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)

• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen

• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!

• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!

• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad

• Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihre Ansprechpartnerin
Nora Voros
[email protected]
 

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract