RESPONSABLE TECHNIQUE REGIONAL H/F - Vendargues

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable Technique Principale, votre mission est d’assurer le bon fonctionnement, la bonne utilisation et la remise en état des matériels du parc de location.

Vos principales missions seront de :

• Mettre en service les matériels en agence et s’assurer du respect du cahier des charges ;
• S’assurer de la conformité du matériel de location ;
• Contrôler la méthodologie des opérations de maintenance préventive ;
• S’assurer de la bonne exploitation des ateliers en agence et du respect des méthodes de travail et de la continuité du service client ;
• Superviser les ateliers : suivi des bâtiments avec le service Central Immobilier, maintien et amélioration des installations des ateliers selon les standards Loxam ;
• Garantir la pérennité, assurer la conformité et assurer le bon état (technique, sécurité et présentation) des matériels proposés à la location dans les agences du secteur
• Établir en liaison avec les Responsables d’agence, les programmes de maintenances  des matériels conformément aux règles établies par la Direction technique du Groupe
• ​Assister les Responsables d’atelier (et/ou) les mécaniciens dans l’élaboration des diagnostics, dans les choix techniques et dans l’organisation des ateliers conformément aux règles définies par le Groupe.

Qualifications

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure (Bac+2 minimum) spécialisée en mécanique.

Professionnel(le) de la mécanique, rigoureux(se), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans en qualité de Responsable Matériel ou SAV.

Vous avez de solides connaissances techniques, vous êtes volontaire, pédagogue, rigoureux et organisé.

Découvrez toutes nos offres d'emplois, notre culture, à travers notre site de recrutement: www.loxamtalent.com

Informations supplémentaires

39 heures par semaine, déplacements sur nos agences des départements de l'Hérault et du Gard, véhicule de fonction avec ordinateur portable et téléphone. 

6 jours de RTT par an, mutuelle familiale, CSE, école de formation, ticket restaurant, prime d'assiduité mensuelle, intéressement & participation.