Responsable Exploitation Eau et Assainissement (H/F)

Description du poste

LE SERVICE

Le service local Ardèche Méridionale est composé d’une douzaine de salariés sous la responsabilité d’un Manager de service local et de 2 Responsables d’équipe. L'activité est dédiée aux tâches quotidiennes d’exploitation et de maintenance des usines et des réseaux d’eau potable et d’assainissement. 

VOS MISSIONS

Le Manager de Service Local assure les missions suivantes :

• Manager et animer les Responsables d'Équipe ainsi que l’ensemble du service local
• Optimiser l’organisation et les ressources ainsi que le fonctionnement des installations 
• Faire respecter la politique de sécurité et promouvoir les actions autour de la sécurité 
• Garantir de bonnes relations avec les services de l'état et de la collectivité
• Veiller au strict respect des engagements contractuels 
• Assurer et développer la relation commerciale et contractuelle quotidienne avec les clients 
• Suivre les budgets et les plans d’actions techniques 
• Participer au chiffrage des appels d’offres, renouvellements, investissements
• Analyser au quotidien la performance et les bilans des installations afin d’assurer un reporting efficace.  
• Assurer le reporting et la rédaction des rapports de suivi d’activité 
• Participer à l’animation du Territoire au travers des instances de management dédiées
• Participer à l’astreinte encadrement du Territoire Drôme Ardèche

Qualifications

LE PROFIL RECHERCHE

• Bac+5 Métiers de l’eau avec expérience significative en management d’équipe 
• Connaissance approfondie des métiers de l’eau (eau potable et assainissement)
• Capacité à manager les équipes et bonne qualité relationnelle,
• Bon esprit d’analyse, capacité de prise de décision,
• Autonomie, rigueur, 
• Capacités rédactionnelles,
• Permis B 

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

• Une rémunération sur 12 mois et des primes diverses.
• La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 50 000 et 55 000€ bruts annuels (fixe+variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation.
• Des tickets restaurants,
• Une prime d'eau,
• Un plan d’épargne entreprise avantageux,
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
• Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 41 jours de congés payés,
• Un véhicule de fonction est attribué.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.