Junior Supply Chain Coordinator (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Wir suchen ab sofort einen Junior Supply Chain Coordinator (m/w/d) in Vollzeit  zur Verstärkung unseres Teams.

Die Position ist aufgrund einer Elternzeitvertretung zunächst auf zwei Jahre befristet. 

• Supply Chain ganzheitlich verstehen. Sie lernen die gesamte Prozesskette vom Produktionsstandort bis zum Kunden kennen und arbeiten aktiv an der Steuerung unserer Warenströme mit.
• Bestände & Verfügbarkeit im Blick behalten. Sie überwachen die Bestände unserer Fertigwaren an mehreren Standorten und unterstützen bei der Sicherstellung einer optimalen Warenverfügbarkeit.
• Warenbewegungen koordinieren. Sie koordinieren Warenbewegungen zwischen Produktions-, Lager- und Distributionsstandorten und lernen die operative Logistiksteuerung im Tagesgeschäft kennen.
• Schnittstellenkommunikation gestalten. Sie arbeiten eng mit Kunden, Speditionen, Lagerstandorten und internen Fachbereichen zusammen und entwickeln Ihre Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten weiter.
• Kennzahlen analysieren. Sie erstellen Reportings, werten relevante Kennzahlen aus und unterstützen bei der Identifikation von Optimierungspotenzialen.
• Systeme & Prozesse aufbauen. Sie erhalten Einblicke in die relevanten SAP-Logistikmodule und arbeiten mit modernen Planungs- und Steuerungssystemen.

Qualifikationen

• Studienabschluss. Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Logistik, Supply Chain Management, des Wirtschaftsingenieurwesens, Maschinenbaus oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen.
• Interesse an Logistikprozessen. Sie begeistern sich für logistische Prozesse, Materialflüsse und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
• Analytisches Denken. Sie bringen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Freude am Umgang mit Zahlen mit.
• Kommunikation & Zusammenarbeit. Sie kommunizieren klar, arbeiten gerne mit unterschiedlichen Ansprechpartnern zusammen und bringen ein hohes Maß an Teamorientierung mit.
• Digitale Sicherheit. Mit MS Office, insbesondere Excel, arbeiten Sie sicher.
• Erste Praxiserfahrung willkommen. Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Zusätzliche Informationen

Als nachhaltig agierendes Familienunternehmen liegt uns am Herzen, dass auch Sie sich in der Krombacher-Familie wohlfühlen. Sie können sich auf unser Miteinander und unsere Benefits freuen:

• Auf unseren Deckel. eben einer attraktiven monetären Vergütung nach Tarifvertrag mit Weihnachts- und Urlaubsgeld gibt es flüssiges Entgelt in Form von Freigetränken aus dem Produktsortiment von bis zu 660 Litern pro Jahr. Außerdem gehen eine betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen im Krombacher Shop auf uns.
• Gemeinsam wachsen. Mit einem offenen, kommunikativen Umgang miteinander, bei dem jeder und jede einen Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg leisten kann, verfolgen wir ein gemeinsames Ziel und gestalten unsere Zukunft aktiv und nachhaltig.
• Bier nach Vier. Zum Start in der Krombacher Gruppe sorgen wir für ein mitreißendes Onboarding vor Ort in Krombach, um uns vorzustellen, unsere Werte erlebbar zu machen und unsere Unternehmensgeschichte zu erzählen. Beim Onboarding-Event „Bier nach Vier“ (gern auch Fassbrause nach Vier) wartet eine Kostprobe unserer Produktvielfalt. Ihren Start bei uns begleitet außerdem ein "Krombuddy" (Einarbeitungspat:in), sodass keine Frage unbeantwortet bleibt.
• Krombacher2Go. Über unsere eigene Mitarbeiter:innen-App teilen wir alle Unternehmensnews transparent direkt auf’s Smartphone und verbinden uns zu einem großen kollegialen Netzwerk.
• Mitmachkultur. Bei uns sind persönliches Engagement, Begeisterungsfähigkeit und frische Ideen ausdrücklich erwünscht, vom Energiesparpotential über innovative Prozessoptimierungen bis hin zur erfrischenden Produktidee.
• Sicher und gesund. Wir setzen auf konsequenten Arbeitsschutz für unsere Mitarbeiter:innen. Arbeitssicherheit, Gesundheitstage, Betriebsarzt, Vortragsreihen und die Teilnahme am Siegerländer Firmenlauf sind Beispiele für unsere gesundheitsfördernden Angebote.
• Familie und Beruf. Mit unserer U3-Ganztagesbetreuung Krombärchen und dem Krombacher‘s Ferienspaß leisten wir einen Beitrag zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir sind stolz auf unsere Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen.
• Ein Hoch auf uns. Wir feiern gemeinsam beim Betriebsfest, Sommerfestival, Jubilarfeier, Familientag oder Team-Events.

Werfen Sie einen Blick hinter die Kulissen!
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