Alternance - Business Developer

Job Description

Missions :

La Team Business Transport recherche un alternant pour accompagner le développement commercial de ses activités auprès des acteurs du secteur Transport.

Rattache(é) au manager de l’équipe et en étroite collaboration avec les différents managers opérationnels et responsables d’offres techniques, vous interviendrez sur les missions suivantes :

• Définir votre liste de prospects, constituer et constamment enrichir la base de données de prospection,
• Monter progressivement en compétence sur l’ensemble des offres proposées par Talan que vous serez amené(e) à vendre,
• Participer à l’atteinte des objectifs de prise de rendez-vous et de détection de leads fixés pour l’équipe Trad’In,
• Accompagner les responsables d’offres techniques en rendez-vous,
• Participer à toutes les phases de construction d’une proposition commerciale,
• Effectuer le suivi et le reporting de votre activité et alimenter les outils mis à votre disposition,
• Travailler en étroite collaboration avec les différents responsables de comptes pour contribuer au développement de l’activité commerciale.

Qualifications

Votre profil :

• En cours de formation M2 pour l’alternance, ou en M2 dans le cadre d’un stage de fin d’études, type Ingénierie d’affaires,
• Vous possédez une réelle envie d’évoluer dans le métier du commerce et de la vente,
• Vous avez une appétence pour tout ce qui touche aux nouvelles technologies, que vous soyez curieux/se,
• Vous aimez travailler en équipe et de manière collaborative (avec les responsables, les consultants et l’équipe recrutement),
• Vous souhaitez apprendre à gérer de bout en bout un processus de vente de manière autonome.

Additional Information

🍀 En nous rejoignant vous bénéficierez : 

• D’un parcours Onboarding sur mesure et de qualité, 

• Des formations spécifiques au métier de consultant,  

• D’une trajectoire de carrière définie,  

• D’une aventure intrapreneuriale, et épanouissante.  

Talan est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la Diversité en entreprise. 

Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !  

 

🤝 Notre promesse  

• Un collectif Humain qui allie sérieux et convivialité.  

• Un management de proximité et horizontal où l’avis de chacun compte et vous êtes acteur de la vie du cabinet

• Encore et toujours : l’innovation et la technologie, avec une bonne dose d’humain à la fois prônée et vécue.  

 

🎯 Notre process de Recrutement  

• 1ère étape : un entretien RH avec un Chargé des Relations écoles pour faire connaissance !  

• 2ème étape : une étude de cas afin d’évaluer vos réflexes et compétences !  

• 3ème étape : avec nos consultants : Rencontrez et échangez avec vos futurs co-équipiers ! 

Nous vous proposons des échanges informels avec nos consultants tout au long du processus !