Stellenbeschreibung
• Administrative Aufnahme und Entlassung unserer Patientinnen und Patienten
• Fallbegleitende Kodierung der stationären Behandlungen sowie Führung der Stationsakten
• Überprüfung der Fallakten auf Vollständigkeit und Durchführung notwendiger Nachkodierungen einschließlich Diagnosen
• Erhebung und Auswertung von Qualitätsindikatoren
• Befundanforderungen und administrative Vorbereitung von Laboruntersuchungen
• Erstellung und Vorbereitung notwendiger Konsile
• Anmeldung zu Therapien und EKG Untersuchungen
• Kommunikation mit niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten sowie Kliniken
• Erstellung von Kurz- und Entlassungsbriefen anhand vorhandener Textbausteine
• Prüfung der medizinischen Dokumentation unter Berücksichtigung der Kodierrichtlinien sowie gesetzlicher Vorgaben
• Übernahme weiterer administrativer Aufgaben entsprechend Deiner Qualifikation
Qualifikationen
• Mehrjährige Erfahrung im klinischen oder medizinisch administrativen Bereich
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen
• Freundliches und souveränes Auftreten im Umgang mit Patientinnen und Patienten
• Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
• Eine Weiterbildung als klinische/r Kodierer/in oder Kodierassistenz PEPP ist von Vorteil und kann gegebenenfalls auch nach Beschäftigungsbeginn erworben werden
Zusätzliche Informationen
- Vergütung je nach Qualifikation und Berufserfahrung auf Grundlage der EG 8 TVöD-K/VKA mit einer attraktiven Zusatzversorgung (ZVK Wiesbaden)
- Freue Dich auf ein Gehaltsextra durch unsere „Vitos Card“ mit bis zu 50 € pro Monat; steuer- und sozialversicherungsfrei zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant
- Wir bieten Dir eine Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. auch über unsere Web-Akademie
- Dich erwartet ein kollegiales und hochmotiviertes Team, von dem Du strukturiert und Schritt für Schritt eingearbeitet wirst
- Wir bieten Dir Entwicklungsraum für Ideen und Projekte
Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Other open roles at Vitos gGmbH(6)
Die berufliche Vielfalt bei Vitos: Vitos ist der größte Anbieter für die Behandlung von psychisch erkrankten Menschen in Hessen. Das Unternehmen betreibt psychiatrische, psychosomatische und forensisch-psychiatrische Kliniken sowie Einrichtungen der psychiatrischen Rehabilitation. Die begleitenden psychiatrischen Dienste richten sich mit ihrem Angebot an chronisch psychisch erkrankte Menschen. Neben seiner Kernaufgabe – der Diagnostik und Behandlung psychisch erkrankter Menschen – betreibt Vitos auch eine orthopädische Fachklinik in Kassel sowie hessenweit Einrichtungen der Jugend- und Behindertenhilfe. Mehr als 12.200 Mitarbeitende erwirtschaften an 115 Standorten einen jährlichen Gesamtertrag von einer Milliarde Euro. Sie behandeln insgesamt 44.000 Patient/-innen stationär/teilstationär und erbringen 300.000 ambulante Behandlungen im Jahr. Vitos ist ein Unternehmen des Landeswohlfahrtsverbandes (LWV) Hessen. Zum Unternehmensverbund mit Zentrale in Kassel gehören 17 gemeinnützige Gesellschaften. Einige gute Gründe für Vitos kurz zusammengefasst: Beruf und Familie vereinbaren Attraktives Gehalt im öffentlichen Dienst Fort- und Weiterbildung Benefits und Leistungen Miteinander in multiprofessionellen Teams Persönliche Entwicklung Vielfalt und Offenheit Gemeinnützigkeit und Größe Innovation und Digitalisierung Hier finden Sie unser vollständiges Impressum: http://www.vitos.de/holding/header-menu/impressum.html
Key team members
Swantje Hillen
Julien Provot-Ragueneau
Andrea Schneider
Tonya Bosman
Jobr aggregates jobs directly from company career portals — no middlemen. Our team applies on your behalf with AI-tailored resumes, reviewed by a human before submission.