Team Leader Administration des Ventes H/F

Description du poste

Au sein de notre équipe Administration des ventes, en tant que Team Leader, vous jouez un rôle central dans notre activité. Vous êtes un acteur clé dans l'accompagnement de nos clients interne/externe en matière de Facturation et recouvrement.

Votre activité de Team Leader, s’articule autour de 4 grands domaines :

• Leadership d’équipe : animer et développer une équipe de chargé de Facturation/Recouvrement, piloter les objectifs et suivre les performances. Vous aurez la responsabilité d’une équipe Facturation et Recouvrement entre 5 et 10 personnes.

• Gestion de portefeuille clients : garantir la qualité de l’accompagnement, identifier les opportunités d’optimisation

• Gestion des données et reporting : assurer la fiabilité et l’exhaustivité des données, faciliter l’analyse et le suivi des indicateurs

• Innovation et amélioration continue : optimiser les processus opérationnels, proposer des solutions pour améliorer la satisfaction client

  Une formation solide à nos métiers vous sera dispensée dès votre arrivée.

Dans quels environnements vous interviendrez ?

Facturation - Encaissement - Finances

Qualifications

• Un niveau Bac +2/+3 Finance et comptabilité
• Une expérience minimum de 3 ans en recouvrement et facturation et envie d’exercer des responsabilités managériales
• Une approche pédagogique & un excellent relationnel clients (externe & interne)
• Un esprit analytique, un bon esprit d’équipe et un anglais professionnel
• La maitrise des outils informatiques

A propos de vous : 

• Organisé, rigoureux, volontaire, résilient, diplomate et enthousiaste

• Tourné solutions

• Limpide dans votre communication

• Orienté solution et ROI

Informations supplémentaires

Politique HR:  

• Boostez votre potentiel avec nos programmes Ayming Academy et Ayming Digital Academy !
• Évoluez dans votre carrière grâce à notre accompagnement sur mesure « My Professional Journey » ou « MoveWithUs »
• Travaillez autrement : flexibilité, espaces inspirants et conviviaux, et jusqu’à 108 jours de télétravail par an.
• Partagez des moments uniques lors d’événements et rencontres tout au long de l’année.

Avantages : 

• Un socle solide de formations à nos métiers vous sera dispensé à votre arrivée
• Rémunération fixe et variable selon profil + Prime flexible et individualisable
• Indemnité télétravail avec 108 jours de télétravail par an
• CSE , Prévoyance et mutuelle
• Tickets restaurant à 11€
• Soutien à la parentalité
• D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy 
• Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey »
• De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an
• Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année