Graduate Management Program

Vacatureomschrijving

Ben je flexibel?

Ben je gedreven?

Ben je innovatief?

Ben je ruimdenkend?

Ben je professioneel?

Dan ben jij onze nieuwe aanwinst!

Als één van de snelst groeiende bedrijven in de sector, leiden wij de volgende generatie managers op in onze belangrijkste Europese markten & hebben wij een unieke "Management Program" ontworpen.
Hierdoor zoeken wij een verantwoordelijke & commerciële "graduate" om ons managementteam te versterken. 

Gedurende 2 jaar zullen wij jou:

1. Diverse waardevolle kennissen & inzichten verschaffen
2. Klaarstomen om alle knepen van het bedrijfswereld onder de knie te krijgen
3. Een optimale ondersteuning aanbieden om jou persoonlijk & professioneel te laten groeien
4. Onderdompelen in people management om onze collega's te ontwikkelen, te coachen & te motiveren
5. In staat stellen om complexe situaties te begrijpen, effectieve beslissingen te nemen & moeilijkheden op een corporate niveau op te lossen

Wij bieden hiervoor een gestructureerd & verfijnd ontwikkelingstraject aan in Ronse, met de kans om door de belangrijkste commerciële, klantenservice-, accountmanagement- & salesteams te rouleren + efficiënt door te stromen naar een leidinggevende functie.

Takenpakket:

• Managen van een team
• Online demonstraties uitvoeren
• Incentives bedenken & beheren
• Aansturen van upsell-campagnes
• Resultaatgericht werken op KPI's
• Contacteren van potentiële klanten
• Beheren van een klantenportefeuille
• Een vertrouwensband ontwikkelen met onze klanten
• Vragen/opmerkingen/klachten van klanten behandelen
• Organiseren van individuele vergaderingen & functioneringsgesprekken
• ..

Na deze diepgaande opleidingsperiode ben je klaar voor een volgende stap in jouw carrière: een managementfunctie binnen één van onze divisies met als doel de verdere uitbouw van onze activiteiten realiseren.

Ons traject is een gedefinieerd pad met verantwoordelijkheid vanaf dag 1 & hierdoor ontstaat er ook de mogelijkheid om jouw carrière (inter)nationaal uit te breiden.

Functie-eisen

• Kennis MS Office
• Een sterk commercieel gevoel
• Interesse in innovatie & technologie
• Passie voor verantwoordelijkheid & leiderschap
• Sterke talenkennis: Frans + Engels + Nederlands
• Sterke communicatieve & interpersoonlijke vaardigheden
• Masterdiploma in Business, Communicatie, Sales of Marketing
• Goede vaardigheden op het gebied van organisatie & tijdsbeheer
• Bekwaamheid in gegevensanalyse + rapportage, met aandacht voor detail
• Het vermogen om zelfstandig & in teamverband te werken op kantoor in een open omgeving
• ...

Aanvullende informatie

Radius is een werkgever die gelijke kansen biedt.
Wij verwelkomen mensen ongeacht leeftijd, handicap, geslacht, ras, geloof of overtuiging, seksuele geaardheid of sociaaleconomische achtergrond.

Jouw impact wordt uiteraard subliem beloond:

• Vast contract
• Sterke verloning & extralegale voordelen
• Vakantiegeld, 13de maand & een levensverzekering na 6 maanden in dienst
• Verschillende mogelijkheden om jouw carrière intern/extern te ontwikkelen
• Jaarlijkse internationale incentive trips voor top performers (Mallorca, Rome…)
• Leuke kantooruren: 8u30 - 17u (vrijdag tot 16u) --> ideaal voor een fijne work-life balance & hierdoor bouw je 20 vakantiedagen & 6 extra ADV-dagen op
• ...

We accepteren geen CV's van uitzendbureaus.
Elke CV dat Radius ontvangt, wordt behandeld als een gift & komt niet in aanmerking voor een bemiddelingsvergoeding.

Partner mogen alleen CV's sturen als ze daarvoor toestemming hebben van Radius.

N.B., we behouden ons het recht voor om een vacature voor de sluitingsdatum te sluiten in het geval van een overweldigende respons of een verandering in de zakelijke prioriteiten.

Still Curious?

If you feel we are a good match for each other, you can apply online now!

If you’d like to understand more about the role or life at Radius before applying, then please contact our talent team directly.

Radius is an equal opportunities employer. We are committed to welcome people regardless of age, disability, gender identity, race, faith or belief, sexual orientation or socioeconomic background.

We are committed to ensuring an inclusive and accessible recruitment process for all candidates. If you require any adjustments or accommodations at any stage of the process, please let us know, and we will do our best to support you.

We reserve the right to close a vacancy before the closing date in the event of an overwhelming response or a change in business priorities.

Note to recruitment agencies:

We do not accept speculative recruitment agency CVs or profiles. Any unsolicited CV received by Radius will be treated as a gift and not eligible for an agency fee.

PSL agencies should only send CVs via our Applicant Tracking System, when approved to do so by the Radius Talent Team.