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Pessoa Coordenadora de Governança de TI | Lean IT Governance

Posted 22 days ago

OfficeSão Paulo, Brazil

Nossa área de Governança Lean de TI

É a área responsável por direcionar, apoiar e fortalecer as melhores práticas de gestão de tecnologia e serviços de TI, garantindo alinhamento aos objetivos estratégicos do negócio, otimização de investimentos, mitigação de riscos e aumento de eficiência operacional.
Buscamos uma pessoa com forte capacidade de articulação, visão estratégica e experiência consolidada em governança de tecnologia para promover evolução contínua de processos e atuar como elo entre áreas técnicas, negócio, riscos e fornecedores.

Suas atividades como CSixer

  • Coordenar avaliações de maturidade dos processos de gestão de serviços de TI, conduzindo interações com áreas técnicas, negócio e stakeholders estratégicos;
  • Estruturar e acompanhar planos de ação voltados à evolução de maturidade dos processos, garantindo execução, priorização e resultados sustentáveis;
  • Garantir revisão e atualização de políticas, normas e procedimentos de TI em conformidade com regulamentações aplicáveis e diretrizes corporativas;
  • Liderar a disseminação de melhores práticas de Governança e Gestão de Serviços de TI por meio de workshops, treinamentos e ações de engajamento;
  • Definir, acompanhar e evoluir indicadores de performance (KPIs) e métricas de governança para monitoramento contínuo da operação e tomada de decisão;
  • Elaborar reportes executivos e apresentações estratégicas para liderança, comitês e fóruns de governança;
  • Assegurar a adoção de boas práticas de gestão de TI nos fóruns de produtos e tecnologia, incluindo temas relacionados a SLAs, disponibilidade, safe ops, checklists operacionais e gestão de riscos;
  • Coordenar iniciativas voltadas à gestão de riscos tecnológicos e operacionais, atuando em conjunto com áreas de Riscos, Compliance e Auditoria;
  • Atuar na gestão de fornecedores estratégicos de tecnologia, acompanhando níveis de serviço, criticidade, riscos associados e planos de mitigação;
  • Promover alinhamento entre áreas técnicas e de negócio, apoiando a priorização de demandas, resolução de impedimentos e evolução contínua dos processos;
  • Atuar em definição de metas, apoiando o time e promovendo um ambiente adequado para atingimento ;
  • Apoiar com direcionamento estratégico e fortalecimento da cultura de governança e eficiência operacional;
  • Gestão de pessoas, garantindo: desenvolvimento de pessoas, feedback contínuo, 1:1, acompanhamento de metas e avaliação de cultura. .

Requisitos e experiência

  • Experiência consolidada em Governança de TI, Gestão de Serviços ou áreas correlatas;
  • Vivência em liderança ou coordenação;
  • Conhecimento aprofundado em frameworks e melhores práticas de Governança e Gestão de TI;
  • Forte capacidade analítica, visão sistêmica e orientação para resultados;
  • Excelente comunicação, relacionamento interpessoal e influência;
  • Perfil proativo, pragmático e com autonomia para tomada de decisão;
  • Inglês intermediário/avançado;
  • Capacidade de atuar em ambientes dinâmicos e com múltiplos stakeholders.
  • Disponibilidade para atuar no modelo presencial.
  • Diferenciais:
  • Experiência em empresas de tecnologia, fintechs ou instituições financeiras;
  • Certificações como ITIL, COBIT, ISO 20000, ISO 27001 ou correlatas;
  • Experiência com gestão de riscos operacionais e fornecedores críticos;
  • Visão inovadora e provocativa;
  • Visão sistêmica para revisão de processos com uso de automações e IA.
  • Conhecimento em processos de Release, Change e Implantação;
  • Vivência com metodologias ágeis e ambientes digitais;
  • Conhecimento em Power BI e construção de dashboards executivos.

Nossos benefícios

  • Vale-Refeição;
  • Vale-Alimentação;
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Auxílio-Creche;
  • Seguro de Vida;
  • WellHub | TotalPass;
  • Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;
  • Carbon Academy;
  • Cartão C6 Carbon;
  • Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;
  • Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório;
  • Sala de amamentação;
  • Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
  • Bicicletário;
  • Vestiário;
  • Van corporativa;
  • Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.

C6 BANK

PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA


Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.

Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.

No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.

Confira mais informações no vídeo abaixo:


Job details
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São Paulo, Brazil

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Marcio Campanelli Moreira

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Alexandre Biancalana

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Renato Catalan

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Enildo Barros

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