Estamos com uma oportunidade para você atuar como líder estratégico da Qualidade de Software, garantindo que a qualidade esteja incorporada desde a ideação até a produção, promovendo eficiência operacional, redução de riscos e decisões orientadas por dados.

A Pessoa Coordenadora de QA é responsável por desenvolver pessoas, evoluir a disciplina de qualidade e sustentar resultados em ambientes complexos e desafiadores.

### Responsabilidades e requisitos importantes para a oportunidade:

Sólidos Conhecimentos na Disciplina de Qualidade

Possuir domínio sólido da disciplina de Qualidade de Software, compreendendo seus fundamentos, práticas, técnicas e evolução ao longo do ciclo de vida do produto.

Aplicar conceitos de qualidade como prevenção de defeitos, gestão de risco, custo da não‑qualidade, testes baseados em valor e confiabilidade do software.

Demonstrar profundo entendimento dos diferentes níveis, tipos e estratégias de teste (funcionais, não funcionais, exploratórios, automatizados e contínuos).

Conhecer e aplicar técnicas clássicas e modernas de teste, sabendo quando e por que utilizá‑las, indo além da execução e atuando na modelagem da estratégia de qualidade.

Atuar como referência técnica em QA, sustentando decisões com embasamento conceitual e prático, e ajudando a organização a evitar abordagens superficiais ou meramente burocráticas de qualidade.

Contribuir ativamente para a formação da cultura de qualidade, influenciando produto, engenharia e negócio a tratarem qualidade como responsabilidade coletiva.

Estratégia, Governança e Evolução da Disciplina

Definir, comunicar e evoluir a estratégia de QA alinhada aos objetivos do negócio.

Propor e liderar soluções para evolução contínua da disciplina de Qualidade, elevando o QA de um papel operacional para estratégico.

Atuar de forma protagonista desde a fase de discovery/ideação, influenciando requisitos, critérios de aceite, arquitetura e decisões técnicas.

Estruturar processos de qualidade escaláveis, resilientes e orientados a risco, adequados a contextos de alta mudança e pressão por entrega.

Liderança, Pessoas e Carreira - Cuidar ativamente da carreira dos liderados, incluindo:

Planos de desenvolvimento individual (PDI)

Evolução técnica e comportamental

Acompanhamento contínuo de performance e engajamento

Atuar como mentor técnico e estratégico, estimulando pensamento crítico, autonomia e senso de dono.

Criar um ambiente seguro para aprendizado, feedback e evolução constante.

Gestão Orientada a Dados e Eficiência

Utilizar métricas de qualidade para tomada de decisão estratégica.

Avaliar e conduzir iniciativas de IA aplicada à Qualidade, buscando redução de tarefas repetitivas e ganho de produtividade.

Analisar indicadores como: Efetividade dos testes, retrabalho, incidentes em produção, ROI das iniciativas de QA e automação.

Competências Comportamentais

Visão estratégica e orientação a valor de negócio.

Capacidade de liderar e desenvolver pessoas.

Comunicação clara, influência técnica e gestão de conflitos.

Pensamento analítico, crítico e orientado por dados.

Protagonismo, resiliência e adaptação a mudanças.

### Para a gente será um diferencial:

Experiência com alta complexidade técnica;

Ter atuado em ambientes com mudanças frequentes de contexto;

Experiência em transformação da área de QA;

Atuação com IA, automação inteligente ou iniciativas de eficiência operacional.

### Modelo de Trabalho:

Disponibilidade para atuar no modelo hibrido (próximo a estação Morumbi CPTM) - 2x/ semana presencial.

Pessoa Coordenadora de Qualidade de Software

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