
About this role
Full Time Senior Senior DevOps Engineer - Kubernetes Expert in AI at Enova Consulting in Geneva, Switzerland. Apply directly through the link below.
At a glance
- Work mode
- Office
- Employment
- Full Time
- Location
- Geneva, Switzerland
- Experience
- Senior
Core stack
- Infrastructure
- Architecture
- Performance
- Kubernetes
- Terraform
- GitLab CI
- Jenkins
- Ansible
- Docker
- Azure
- CI/CD
- Linux
- Helm
- K8s
Quick answers
What skills are required?
Infrastructure, Architecture, Performance, Kubernetes, Terraform, GitLab CI, Jenkins, Ansible, Docker, Azure, and more.
Enova Consulting is hiring for this role. Visit career page
Geneva, Switzerland, Switzerland
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Nous recherchons un·e Senior DevOps Engineer - Kubernetes Expert pour rejoindre une équipe technique experte en charge de plateformes critiques et fortement industrialisées.
Il sâagit dâun poste stratĂ©gique avec une forte responsabilitĂ© technique autour de Kubernetes, de lâautomatisation dâinfrastructure et de la fiabilisation des environnements applicatifs.
Lâenvironnement est exigeant, structurĂ©, orientĂ© haute disponibilitĂ© et standards dâingĂ©nierie Ă©levĂ©s.
Tasks
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- Concevoir, déployer et maintenir des clusters Kubernetes robustes et sécurisés
- Industrialiser les dĂ©ploiements via des outils dâautomatisation (Terraform, Ansible, HelmâŠ)
- Mettre en place et optimiser les pipelines CI/CD
- Assurer la haute disponibilité et la performance des environnements
- Participer aux choix dâarchitecture et aux bonnes pratiques Cloud Native
- Gérer les incidents complexes niveau L3
- Contribuer Ă lâamĂ©lioration continue des standards DevOps
Requirements
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- Expertise avancĂ©e Kubernetes (K8s) â indispensable
- TrĂšs bonne maĂźtrise Linux
- Expérience en conteneurisation (Docker)
- Infrastructure as Code (Terraform, AnsibleâŠ)
- CI/CD (GitLab CI, Jenkins, Azure DevOpsâŠ)
- Helm, monitoring, observabilité
- Expérience en environnements critiques / industriels = fort atout
- Anglais professionnel (B2 minimum)
Benefits
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đ Localisation : GenĂšve
đïž DĂ©marrage : ASAP ou selon vos disponibilitĂ©s
đ» TĂ©lĂ©travail: 2 jours par semaine
đ„ Le processus de recrutement
Enova propose un processus de recrutement en 4 étapes :
1ïžâŁ Entretien Teams avec un·e chargé·e de recrutement : prĂ©sentation de votre parcours et dâEnova.
2ïžâŁ Entretien avec le management Enova (manager de compte / collaborateur senior).
3ïžâŁ Entretien(s) client, incluant un Ă©change technique approfondi.
4ïžâŁ Entretien final pour prĂ©sentation de la collaboration et contractualisation.
Job details
Company
Website
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