About this role
Ben jij gek op data-analyse en altijd op zoek naar nieuwe uitdagingen? Word onze nieuwe Data Engineer! In deze rol ondersteun je het team van Development & Analytics bij data-analyses en development werkzaamheden. Je zorgt ervoor dat de juiste data beschikbaar komt om waardevolle inzichten te creëren voor collega's. Dit doe je voornamelijk intern voor de organisatie, maar ook voor de externe cliënten van CROP. Lees snel verder om te ontdekken of er een match is.
Wat ga je doen?
Je helpt mee aan het realiseren van een optimale data-infrastructuur, zodat de data op een effectieve manier kan worden ingezet.
Je ondersteunt bij het bouwen van dashboards en andere data-analytics gerelateerde producten.
Je helpt bij het verder ontwikkel van onze React apps die ontwikkeld zijn voor het aanvragen van producten (dashboards).
Je helpt bij het koppelen van API’s om waardevolle data op te halen voor onze klanten en collega’s.
Zie jij een probleem? Dan bedenk je samen met je leidinggevende een slimme oplossing.
Als Data Engineer pas je perfect in ons team, wanneer je:
in bezit bent van een diploma met een raakvlak met data of development;
minstens 2 à 3 jaar ervaring hebt als Developer, Data Engineer of een vergelijkbare functie (bij voorkeur in de accountancy);
beschikt over een proactieve werkhouding en denkt in mogelijkheden en oplossingen;
het gezellig vindt om in een kleine team te werken met veel verantwoordelijkheid;
kennis hebt van Azure ecosysteem en Python;
comfortabel bent in het spreken en schrijven van Engels;
kennis hebt van Power BI/Fabric, Javascript (is een pré).
Goed om te weten: Ook als je niet volledig aan dit profiel voldoet, maar wel graag wil solliciteren, neem dan gerust contact met ons op. Dan kijken we samen wat de mogelijkheden zijn.
Wat CROP jou biedt:
een fijne werkomgeving, met oprechte aandacht voor elkaar;
een goed salaris;
een jaarcontract, met uitzicht op een vast contract;
29 vakantiedagen;
premievrij pensioen met de mogelijkheid tot bijsparen;
een laptop, telefoon en leasewagen van de zaak;
veel flexibiliteit om je uren in te delen;
een goede werk-privébalans;
de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken;
aantrekkelijke doorgroeimogelijkheden
en natuurlijk bedrijfsuitjes, borrels en andere sociale activiteiten met je hechte team.
Hoe is het om te werken bij CROP?
Bij CROP accountants & adviseurs zeggen we niet voor niets: de mensen maken CROP. We doen alles om ondernemers vooruit te helpen. De persoonlijke aandacht voor hen, hebben we ook voor elkaar. Er is geen onderlinge competitie, maar een goede, fijne sfeer waarin we elkaar helpen en inspireren. Goede begeleiding en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, zijn binnen ons bedrijf vanzelfsprekendheden. Samen werken we zo aan groei: van onze klanten en van ons eigen team.
Maar er is natuurlijk meer in het leven dan alleen werken. Daarom organiseren we regelmatig city- en skitrips, barbecues en borrels. Ook zorgen we voor sportuitjes (als je wil, en soms zelfs als je durft!), een Sinterklaasfeest, een kerstdiner en een nieuwjaarsbijeenkomst. De meeste activiteiten vinden per locatie plaats, maar we zorgen natuurlijk ook voor voldoende (informele) bijeenkomsten met de hele organisatie. Op die manier vorm je echt één team met je collega’s, ongeacht waar jullie werken.
Requirements
Solliciteren of meer informatie
Ben je enthousiast geworden, dan komen we graag met je in gesprek! Neem telefonisch of via WhatsApp contact op met onze recruiters Iris Luteijn 06-83564530 of Jetske Hoyng-Ruiter 06-55415554. We leggen met veel plezier uit wie we zijn, hoe we werken en wat we voor jou kunnen betekenen. Jouw wensen vinden we belangrijk.
Bij CROP vinden we kwaliteit, betrouwbaarheid en integriteit belangrijk. Daarom maken een (online) assessment en pre-employment screening deel uit van onze sollicitatieprocedure. De screening bestaat uit verschillende onderdelen, waaronder verificatie van identiteit, diploma en werkverleden.