Solution Architect (m/w/d) für Redaktions- und Planungssysteme

Standort: München - Freimann

Die Fachgruppe Redaktionssysteme unterstützt mit ihren Anwendungssystemen die Redaktionskolleginnen und
–kollegen aus den Bereichen Hörfunk, Fernsehen und Online. Die Kernaufgaben beinhalten die Administration, den Betrieb sowie die Weiterentwicklung der bestehenden und neuen Redaktionsmanagementsysteme.

Das erwartet Sie

• Agieren als Schnittstelle zwischen IT und Medienproduktion sowie zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder
• Konzeption und Design technischer Lösungen durch Analyse fachlicher und technischer Anforderungen für Redaktions- und Planungssysteme sowie Entwicklung zukunftsorientierter IT- und Medienproduktions-Lösungsarchitekturen für den BR und die ARD
• Übersetzung der unterschiedlichen fachlichen Anforderungen in technische Architekturkonzepte als fundierte Entscheidungsgrundlage
• Sicherstellung einer abgestimmten, zielgerichteten Zusammenarbeit aller beteiligten Parteien
• Begleitung der Einführung neuer Systeme und Verantwortung für deren technologische Weiterentwicklung
• Evaluation, Planung und Implementierung neuer Technologien, Automatisierungs-Workflows und Cloud-Architekturen
• Kontinuierliche Optimierung der Systemlandschaft von BR und ARD zur Steigerung der Effizienz von IT- und Medienproduktionsprozessen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Organisation und Wirtschaftsinformatik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Architekturdesign für Redaktions- und Planungssysteme
• Langjährige Erfahrungen bei der Entwicklung redaktioneller Sendesystemen und Automatisierungsworkflows
• Fundierte Kenntnisse technischer Architekturlösungen der ARD-Rundfunkanstalten
• Fähigkeit, komplexe Konzepte verständlich zu präsentieren und zu vertreten
• Souveränes Auftreten, Sie arbeiten gerne im Team, sind durchsetzungsstark und kommunikativ
• Sehr gute Englischkenntnisse sowie fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen

• Faire tarifliche Bezahlung
• Attraktive Arbeitszeit- und Homeoffice-Regelungen
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kantine
• Kinderbetreuungsangebote
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Beginn: 01.04.2026
• Befristung: befristet zwei Jahre
• Arbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche
• Teilzeit ist möglich

In diesem Bereich sind Frauen unterrepräsentiert. Daher würden wir gerne für diese Position eine Frau gewinnen.

Uns ist eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur wichtig, in der Vielfalt gelebt wird. Darum heißen wir alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Behinderung.

Unser Recruiting Team hilft gerne weiter:

Michael Kürmeier

recruiting@br.de

Informationen zum Fachgebiet gibt es bei:

Heike Merkel
Heike.Merkel@br.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über den Bewerben Button auf dieser Seite.

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