HRBP 实习生(企业文化)
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HRBP 实习生(企业文化)成都实习职能与支持 - 人力资源职位描述协助HRBP开展相关人力资源基础工作,在指导下为业务部门提供人力资源支持与服务。主要侧重于企业文化宣贯:
1、区域文化建设:推动公司文化价值观在区域的宣传和落地;
2、活动策划与执行:组织策划公司各类文化活动,包括年会、团队建设活动、节日庆典等;
3、跨部门协作:与业务等部门紧密合作,共同推动企业文化相关项目,协助部门开展员工培训,提升员工对企业文化的认同感和理解度;
4、拍摄与制作负责公司各类活动的摄影摄像工作,确保活动记录完整。
职位要求1、本科及以上学历,新闻传播、市场营销、管理类相关专业优先;
2、有拍摄及视频制作经验者优先;
3、优秀的活动策划与执行能力,具备项目管理经验;
4、熟练掌握摄影摄像技术,能够独立完成拍摄及后期制作;
5、具备较强的文案撰写能力,能够撰写各类文化宣传材料;
6、熟悉企业文化建设相关理论和实践,具备创新思维和良好的沟通协调能力。投递
HRBP 实习生(企业文化)
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October 16, 2025