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[Fashion] Responsable Boutique - Lyon CDI 35h - H/F

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Rhône

Full Time

Description Du Poste

Intégrez la Team SMCP et vivez des challenges à la hauteur de votre talent !

En tant que Responsable Boutique vous serez un véritable ambassadeur du projet d’entreprise et vous incarnerez nos valeurs. 

Ambition

Visez l’excellence et prenez plaisir à relever des challenges   

Audace

Cultivez votre agilité et votre réactivité au service de nos clients

Passion

Vivez et diffusez au quotidien votre passion et votre enthousiasme  

Responsabilité

Prenez des initiatives & Contribuez à l’engagement environnemental de « Claudie Cares »

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Qualifications

Vos Missions :

  • Activité commerciale : Participer au développement du chiffre d'affaires et à l'atteinte des objectifs mensuels, assurer un très bon accueil et un suivi de nos clients, veiller à l’ouverture et à la fermeture du magasin.
  • Présentation et merchandising du point de vente : Assurer le stockage des articles et la mise en place des opérations commerciales et animations conformément aux consignes de merchandising, maintenir un point de vente propre et attractif.
  • Gestion des stocks : Réceptionner les marchandises, étiqueter et sécuriser les articles à vendre, les ranger dans l'espace de vente, entretenir le stock, signaler toute anomalie de stock à sa hiérarchie.
  • Ambassadeur de la marque en interne et en externe : Respecter les règles habituelles de politesse et de courtoisie envers les clients et les employés.
  • Gestion administrative et organisation du point de vente : Assurer la liaison entre le point de vente et ses partenaires (siège, fournisseurs, clients, sécurité…), garantir la bonne tenue du point de vente.
  • Suivi RH : Participer au recrutement de nouveaux employés.
  • Gestion d’équipe : Gérer et soutenir les équipes, intégrer les nouveaux arrivants.

Rejoindre la Team SMCP c'est :

Intégrer une Maison en pleine croissance en France et à l’International


Être acteur de sa carrière en bénéficiant d’une politique RH dynamique (formations, accès illimité à une plateforme e-learning, évolutions, mobilités…)


Bénéficier d'avantages attractifs (salaire fixe, primes, participation, mutuelle, tickets restaurants, offres du CE…)

Informations SuppléMentaires

Cdi 35h

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October 9, 2025

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