HSE Intern

DescripcióN De La Empresa

🌐 Acerca de Smiths Interconnect

Smiths Interconnect es líder mundial en el diseño y fabricación de soluciones de interconexión de alto rendimiento. Nuestros productos se utilizan en aplicaciones de misión crítica en los sectores aeroespacial, de defensa, telecomunicaciones e industrial.

Smiths Interconnect forma parte de Smiths Group. Durante más de 170 años, Smiths ha impulsado el progreso a través de la ingeniería para crear un mundo más seguro, eficiente, productivo y mejor conectado. Smiths atiende a millones de personas cada año en cuatro mercados globales: energía, seguridad y defensa, espacio y aeroespacial, e industria en general. Smiths cotiza en la Bolsa de Valores de Londres y emplea aproximadamente a 16,000 personas.

DescripcióN Del Empleo

PropóSito Del Puesto

Contribuir activamente a la implementación, monitoreo y mejora de los programas de salud, seguridad, medio ambiente y seguridad física (HSES) dentro de Smiths Interconnect. El objetivo principal es promover un lugar de trabajo seguro, sostenible y en cumplimiento con la legislación aplicable, fortaleciendo la cultura de prevención de riesgos y protección integral.

Responsabilidades

• Cumplimiento regulatorio: Desarrollar, implementar y monitorear programas y políticas de seguridad ambiental para garantizar conformidad con regulaciones estatales y locales.
• Gestión de riesgos: Actualizar evaluaciones de riesgo en cada área de trabajo, aplicando la jerarquía de controles y estableciendo planes de acción con seguimiento.
• Gestión de químicos: Mantener un inventario actualizado de sustancias químicas, hojas de seguridad y registros ante el Ministerio de Salud.
• Gestión de residuos: Coordinar la disposición de desechos peligrosos y reciclables, asegurando identificación, etiquetado y trazabilidad conforme a la estrategia nacional y requisitos legales.
• Capacitación y cultura preventiva: Impartir entrenamientos en respuesta a emergencias, manejo de materiales peligrosos y campañas de concientización en salud y seguridad.
• Monitoreo y control ambiental: Realizar inspecciones periódicas, mediciones higiénicas de iluminación y ruido.
• Gestión de seguridad laboral: Emitir permisos de trabajo para tareas no rutinarias (trabajo en altura, espacios confinados, trabajos en caliente).
• Investigación de incidentes: Participar en análisis de accidentes, elaboración de reportes e identificación de lecciones aprendidas.
• Ergonomíal: Apoyar la implementación de programas de ergonomía.
• Mejora continua: Identificar oportunidades de optimización y contribuir

Alcance Y Complejidad

• Trabajo de alcance limitado y supervisión cercana.
• Aplicación básica de principios, teorías y prácticas de la industria.
• Tareas de impacto acotado con riesgo mínimo de error crítico.

Conocimientos y Habilidades Técnicas

• Comprensión básica de conceptos de HSE.
• Capacidad de análisis para identificar riesgos y proponer acciones preventivas.
• Conocimiento limitado pero en desarrollo sobre normas de la industria y estándares internacionales.
• Comunicación efectiva y capacidad de coordinación interdepartamental.

Requisitos

Requisitos de Educación y Experiencia

• Años de experiencia: 0–2 años (se puede considerar experiencia relevante en lugar de grado universitario).
• Educación requerida: Licenciatura en Ingeniería Industrial, Ambiental, Seguridad Ocupacional o afines.
• Educación preferida: Estudios adicionales en normativas ISO, gestión ambiental o seguridad laboral.

InformacióN Adicional

Requisitos de Salud, Seguridad y Medio Ambiente

• Capacidad para permanecer sentado y/o de pie por períodos prolongados (mínimo 2 horas).
• Capacidad para desplazarse por oficinas, talleres, almacenes o plantas de manufactura.
• Capacidad para levantar hasta 23 kg (50 lbs) y cargar hasta 11 kg (25 lbs).
• Capacidad para agacharse, alcanzar, arrodillarse, girar y sujetar objetos durante el trabajo.
• Destreza manual y coordinación para operar equipos.
• Capacidad para gestionar múltiples objetivos y adaptarse a prioridades cambiantes.
• Habilidad para leer, escribir, hablar y comprender inglés.
• Capacidad de responder adecuadamente a estímulos visuales y auditivos.
• Realizar todo el trabajo de manera segura y cumplir con los requisitos de seguridad de la empresa.
• Seguir las Pautas de Levantamiento Manual y las regulaciones ambientales.
• Completar y participar activamente en todos los programas de capacitación obligatoria de HSE.

Creemos que las diferentes perspectivas y antecedentes son lo que hacen florecer a una empresa. Todos los solicitantes calificados recibirán la misma consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado económico, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por ley. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva con valores basados en la igualdad y la ética, donde celebramos, apoyamos y abrazamos la diversidad. En ningún momento durante el proceso de contratación, Flex-Tek, Smiths Group, ni ninguno de nuestros socios de reclutamiento solicitarán pago alguno para permitir la participación - incluyendo, pero no limitado a, entrevistas o pruebas. Evite solicitudes fraudulentas aplicando directamente a través de nuestro sitio web de carreras (Carreras - Smiths Group plc).