Product Manager / Product Owner

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Quale sarà la tua sfida?
Siamo il partner strategico e operativo preferenziale per i nostri clienti in ogni Paese in cui operano, aiutandoli a innovare attraverso nuove tecnologie e nuovi modelli di business. La nostra Practice Consulting è nata nel 2003 e sta crescendo per confermarsi tra le migliori 30 al mondo.
Facciamo tutto il necessario per aiutare i nostri clienti affrontare nuove sfide competitive e trasformare il loro business, attraverso:

• La progettazione di roadmap di trasformazione
• Il supporto nelle decisioni aziendali e tecnologiche, in un momento in cui si può fare quasi tutto
• Il coordinamento dei nostri Centri di Eccellenza nello sviluppo di prototipi e progetti pilota
• La progettazione dell'architettura tecnologica e organizzativa per realizzare innovazione su larga scala
• Lo sviluppo di business case a breve e medio termine
• L’applicazione di metodologie Agile nelle fasi di progettazione e implementazione
• La realizzazione di programmi di trasformazione d’impatto.

Vuoi scoprire altre informazioni sulla Practice? Click here!

Product Manager / Product Owner

Se preferisci relazionarti con le persone piuttosto che focalizzarti su strumenti e processi e se credi che la collaborazione e la trasparenza siano degli acceleratori nella creazione di valore, allora la Value Line Agile Transition è il posto giusto per te!

Siamo un team di persone che credono nei valori fondati sul mindset Agile, la cui missione è promuoverli all’interno delle organizzazioni e aiutarli a perseguirli nello svolgimento delle attività strategiche ed operative. 

Per la nostra sede di Milano, siamo alla ricerca di Product Manager / Product Owner che si occuperanno di:

• Vision e goal-setting:
• Definizione della Vision, Strategia e Roadmap di prodotto, assicurandone l’allineamento con obiettivi aziendali, bisogni degli utenti e opportunità di mercato;
• Gestire la relazione con gli stakeholder interni ed esterni, facilitando l’allineamento sulle priorità di prodotto, negoziando trade-off e assicurando che le decisioni siano comprese e condivise;
• Favorire lo sviluppo di una cultura di prodotto, in cui il team sia responsabilizzato a prendere decisioni consapevoli e orientate al risultato;  
• Discovery e sperimentazione:
• Guidare attività di continuous discovery e validazione di ipotesi critiche;
• Collaborare con team di design, sviluppo e altre funzioni per trasformare insight in soluzioni concrete e testabili;
• Progettare e supervisionare esperimenti, prototipi e A/B test, adattando le soluzioni sulla base dei dati per massimizzare l’impatto;
• Contribuire a definire iniziative sia foundational che sperimentali, per supportare l'apprendimento continuo;  
• Delivery:
• Supportare l’intero ciclo di vita del prodotto, dal concept al rilascio e favorirne l’adozione post-lancio attraverso comunicazione chiara, raccolta feedback e ottimizzazione continua;
• Gestire e prioritizzare il backlog, assicurando allineamento con obiettivi strategici e capacità del team;
• Monitorare rischi e dipendenze, proponendo soluzioni che mantengano la roadmap sostenibile e realistica;
• Definizione della Vision, Strategia e Roadmap di prodotto, assicurandone l’allineamento con obiettivi aziendali, bisogni degli utenti e opportunità di mercato;
• Gestire la relazione con gli stakeholder interni ed esterni, facilitando l’allineamento sulle priorità di prodotto, negoziando trade-off e assicurando che le decisioni siano comprese e condivise;
• Favorire lo sviluppo di una cultura di prodotto, in cui il team sia responsabilizzato a prendere decisioni consapevoli e orientate al risultato;  
• Guidare attività di continuous discovery e validazione di ipotesi critiche;
• Collaborare con team di design, sviluppo e altre funzioni per trasformare insight in soluzioni concrete e testabili;
• Progettare e supervisionare esperimenti, prototipi e A/B test, adattando le soluzioni sulla base dei dati per massimizzare l’impatto;
• Contribuire a definire iniziative sia foundational che sperimentali, per supportare l'apprendimento continuo;  
• Supportare l’intero ciclo di vita del prodotto, dal concept al rilascio e favorirne l’adozione post-lancio attraverso comunicazione chiara, raccolta feedback e ottimizzazione continua;
• Gestire e prioritizzare il backlog, assicurando allineamento con obiettivi strategici e capacità del team;
• Monitorare rischi e dipendenze, proponendo soluzioni che mantengano la roadmap sostenibile e realistica;

Di seguito puoi approfondire i requisiti e le caratteristiche della persona che stiamo cercando:

• Almeno 1 anno di esperienza in ruoli di Product Owner / Product Manager o almeno 2-3 anni di esperienza in ruoli affini in contesti digitali (es. sviluppatori, UX Designer, Business Analyst, Product Designer con esperienza di gestione prodotto);
• Familiarità ed interesse nei temi di continuous discovery, problem framing, A/B testing e sperimentazione di prodotto;
• Conoscenza dei principi Agile / Lean e familiarità con i principali framework;
• Mentalità data-driven e capacità di leggere metriche per decisioni informate;
• Ottime capacità di comunicazione e stakeholder management;
• Esperienza con tool di gestione e collaborazione (es. Jira, Miro, Trello, Figma…);
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Laurea triennale o magistrale;

Nice To Have

• Certificazioni PSPO (Scrum.org), CSPO (Scrum Alliance) o altre certificazioni equivalenti;
• Esperienza nella prototipazione rapida con strumenti di AI generativa e pratiche di vibe coding;
• Familiarità con tool di automazione no-code (Make, N8N, Zapier…);
• Percorsi di formazione specifici in ambito Product Management;

Sede di assunzione: Milano

Perchè Bip?

People at the center of our culture
Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone.
Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti. 
Challenge yourself
Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l’autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco.
Unlocking your potential
Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti.
Work-life Integration
Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration
Per saperne di più sulla nostra HR Offering clicca qui.
Diversity, Equity & Inclusion
Valorizziamo l’unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità di di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro
Il nostro approccio alla diversità e all’inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi.
Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette – in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99 –.

Next Steps
Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente.
Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.
L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner.
L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.
In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future.
Se dovessi identificare ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.

Su di Noi
Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione.
Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 6.000 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato.
Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia.
Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.
Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).