Werkbegeleider Locatiebeheer De Hallen | Re_Cycle

Bij Re_Cycle werken we met verschillende teams aan een fijne en betekenisvolle werkplek, en faciliteren we dagelijks de optimale gang van zaken achter de schermen op een unieke locatie. Voor onze facilitaire/locatiebeheer-tak zoeken wij een werkbegeleider die deelnemers begeleidt bij het beheer, onderhoud en de service in De Hallen in Amsterdam West en in onze eigen locatie en kantoorruimte. Samen zorgen we voor een veilige, schone en gastvrije omgeving waar persoonlijke ontwikkeling centraal staat.

Wat ga je doen?
Als werkbegeleider locatiebeheer ben je het eerste aanspreekpunt voor onze deelnemers tijdens hun werkzaamheden in het facilitair beheer van De Hallen in Amsterdam West. Denk aan schoonmaak, onderhoud van ruimtes en terrein, fietsen tellen en het servicepunt beheren. Ook begeleid je hen bij hun taken in de kantine en op het kantoor van Re_Cycle, zoals schoonmaak, koken, voorraadbeheer en administratieve klussen. Je creëert een goede sfeer en een veilig leerklimaat, zodat iedereen met plezier en vertrouwen kan werken en leren. Samen met je collega’s stimuleer je persoonlijke ontwikkeling en arbeidsvaardigheden van de deelnemers. Je bent mede verantwoordelijk voor het rapporteren en registreren van zorgontwikkelingen en denkt actief mee over het werven van nieuwe deelnemers. Daarnaast onderhoud je contacten met externe partijen en draag je bij aan een werkomgeving waarin duurzaamheid, structuur en sociale betrokkenheid centraal staan.

• Wij bieden jou:
• Dankbaar werk in een ongedwongen sfeer met een interessante doelgroep! En:
• Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO GGZ, schaal 45 (min. € 3.020,- en max € 4.057,- bruto op basis van 36 uur);
• Het betreft een vacature voor 24 tot 32 uur per week met de intentie om dit bij goed functioneren om te zetten in een vast dienstverband;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, 8,33% vakantiegeld;
• Je bouwt een goed pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.

Daarnaast een aantal aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden van Arkin:

• Voor woon-werkverkeer en dienstreizen krijg je een 2e klasse mobiliteitskaart, ook te gebruiken voor OV-fiets, of een km vergoeding;
• Korting op verzekeringen bij Univé en Centraal Beheer;
• Arkin biedt met 11 specialismen op verschillende locaties ook veel mogelijkheden op langer termijn voor jouw professionele ontwikkeling en persoonlijke groei. Hiervoor hebben we een breed trainingsaanbod;
• Een meerkeuzesysteem waarbij je brutoloon kunt gebruiken voor extra vakantie-uren, fietsaanschaf en aanvullende reiskostenvergoeding;
• Voor jouw welzijn, conform de CAO, een jaarlijks balansbudget van €1000 (naar rato dienstverband) en een jaarlijks vitaliteitsbudget van maximaal €100,- (bij een vast dienstverband van minimaal 18 uren per week) en toegang tot het platform Nrgize voor deelname aan activiteiten zoals bootcamp, yoga en salsa dansen. Daarnaast krijg je onbeperkt toegang tot het online cursusaanbod van GoodHabitz.

Wat breng je mee?

• Affiniteit met het sociaal domein, participatie of het begeleiden van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
• Goede communicatieve vaardigheden; je weet een veilige, respectvolle en motiverende sfeer te creëren.
• Praktisch ingesteld, je biedt structuur en bent niet bang om zelf mee te werken.
• Ervaring in facilitaire dienstverlening of beheer is een pré, maar motivatie en begeleidende kwaliteiten zijn minstens zo belangrijk.

Wij zijn 6 dagen per week open en het kan voorkomen dat je op zaterdagen werkt. Daarnaast verwachten we dat je bij vakantie periodes flexibel bent. Werktijden zijn van 9:00 tot 17:30 uur.

Werken bij Arkin
Roads is onderdeel van Arkin en Arkin is dé Randstedelijke GGZ aanbieder met 11 specialismen. Samen zijn we de expert op het gebied van de psychiatrie en verslavingszorg. Met elkaar maken we ons sterk voor de mentale veerkracht van onze cliënten.

Interesse? 
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Sanna Burggraaf, manager, op 06-21631193. Zij staat klaar om je meer te vertellen en eventuele vragen te beantwoorden. Reageren kan zolang de vacature online staat. Hebben wij een nieuwe collega mogen verwelkomen dan wordt de vacature gesloten.

Wij zoeken het liefst zelf naar nieuwe collega’s, dat vinden we wel zo persoonlijk. Acquisitie wordt dan ook niet op prijs gesteld.