Sales Enablement Intern (Stage)

Mirakl est le leader des solutions logicielles pour le e-commerce. Nous proposons aux entreprises une suite unique de solutions leur permettant de transformer significativement leur activité digitale afin d'accélérer de façon durable et rentable leur croissance. 

Depuis 2012, Mirakl accompagne les entreprises B2C et B2B avec la technologie la plus avancée, sécurisée et évolutive leur permettant de digitaliser leur activité et d'élargir leur offre via la marketplace ou le dropship, faciliter la gestion des catalogues et des paiements de leurs fournisseurs pour plus d'efficacité, offrir une expérience d'achat personnalisée à leurs clients, et augmenter leurs profits grâce au retail media.

Mirakl est le partenaire de choix de plus de 450 entreprises leaders dans le monde, dont Airbus, Maisons du Monde, Decathlon, H&M, Sonepar et Toyota Material Handling. Pour plus d'informations : www.mirakl.fr

Stage – Sales Enablement Intern 📍 Paris | 📅 Début : janvier 2026 | ⏳ Durée : 6/8 mois

À Propos De L’éQuipe Sales Enablement :

L’équipe Sales Enablement a pour mission d’améliorer la performance commerciale de manière prévisible, en proposant des services d’accompagnement cohérents et évolutifs (certifications, outils, contenus). Elle joue un rôle clé dans l’atteinte des objectifs de croissance ambitieux de Mirakl. Vous collaborerez avec nos spécialistes Sales Enablement basés en France, en Espagne et aux États-Unis.

Vos Missions :

1. Sales Enablement

• Soutenir l’équipe sur différents projets d’accompagnement commercial
• Créer et enrichir des formations/certifications commerciales (contenus, présentations PPT)
• Participer à la communication auprès de l’ensemble de l’organisation Sales (newsletters, emails)
• Gérer notre système de gestion de contenu pour améliorer l’expérience utilisateur (podcasts, articles, vidéos)

2. Missions Analytiques

• Exploiter des données qualitatives et quantitatives pour évaluer nos outils et certifications
• Identifier les tendances et les écarts de compétences, proposer des axes d’amélioration
• Créer et suivre des KPIs pour mesurer et optimiser notre stratégie Sales Enablement

3. Organisation D’éVéNements

• Contribuer à des projets internes avec des équipes transverses et internationales : Sales, Sales Ops, Sales Acceleration, RH
• Organiser des formations internes et des parcours d’intégration : Sales Kick-Off, Bootcamps, Webinars

 

Profil Recherché :

• Vous avez un fort intérêt pour les organisations de vente
• Vous êtes à l’aise dans un environnement international, dynamique et exigeant
• Vous maîtrisez l’anglais et le français à l’écrit comme à l’oral 
• Vous êtes à l’aise avec Microsoft Office
• Vous êtes créatif·ve, autonome, collaboratif·ve et capable de gérer des situations complexes
• Vous êtes rigoureux·se, doté·e de solides compétences analytiques et en gestion de projet
• Vous n’avez pas peur de l’inconnu : vous êtes motivé·e à apprendre et à vous challenger
• Vous avez un intérêt pour l’intelligence artificielle (AI)

 

ÊTre Stagiaire Chez Mirakl, C’Est :

• Vivre une expérience enrichissante avec des missions responsabilisantes
• Évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, entouré de Mirakl Workers passionnés
• Être au cœur d’une licorne française à un moment unique de son développement
• Rejoindre une véritable communauté de stagiaires et d’alternants : les #miraklinterns

RéMunéRation & Avantages :

• Gratification : entre 1200 € et 1400 €
• Localisation : Paris
• Remboursement à 50 % du titre de transport
• Carte Ticket restaurant

Processus De Recrutement :

1. Un premier échange téléphonique avec un·e Talent Acquisition Specialist
2. Deux entretiens avec votre futur·e manager et un·e collègue (méthodologie STAR)
3. Bienvenue chez Mirakl 🚀

Mirakl est engagée en faveur de la diversité, de l’égalité des chances et de l’inclusion. Nous célébrons nos différences car nous sommes convaincus que les qualités visibles et invisibles de chaque Mirakl Worker sont une source de force et d’innovation. Dans le cadre de cet engagement, nous étudions toutes les candidatures sans distinction de : genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, handicap, âge ou toute autre caractéristique protégée par la loi.