Coordenador(a) de Business Integrity

Job Description :

Sobre NóS:

Com mais de 200 marcas vendidas em quase 180 países, somos a empresa líder mundial em bebidas premium. Traga sua paixão e use sua curiosidade enquanto explora, colabora e inova para construir marcas que os consumidores adoram. Juntamente com pessoas apaixonadas de todo o mundo, você testará novas ideias, aprenderá e crescerá e desbloqueará um futuro mais brilhante e emocionante.  

Junte-se a nós para criar uma carreira que vale a pena comemorar!

Sobre A Oportunidade:

Na Diageo, a integridade nos negócios é mais do que um princípio – é um compromisso que sustenta nossa reputação, nossas relações e nosso crescimento sustentável. Nesse cenário, o(a) Coordenador(a) de Business Integrity desempenha um papel essencial ao garantir que nossas operações no Brasil e na Ypióca estejam alinhadas com os mais altos padrões éticos, de conformidade e governança.

Atuando como braço direito do(a) Business Integrity Sr. Manager, esse(a) profissional é o ponto focal para os times locais, oferecendo orientação diária sobre riscos, compliance e ética, e sendo referência na aplicação das políticas e padrões globais da Diageo. Sua atuação estratégica fortalece a cultura de integridade, promovendo decisões responsáveis e sustentáveis em todos os níveis da organização.

Além disso, o(a) Coordenador(a) lidera iniciativas de treinamento e conscientização, garantindo que colaboradores e parceiros compreendam e incorporem os valores da companhia em suas rotinas. Ao facilitar a comunicação entre áreas e apoiar a gestão de riscos, esse papel contribui diretamente para a resiliência e credibilidade do negócio, atuando como guardião da confiança que construímos com nossos consumidores, clientes e stakeholders.

Em um ambiente dinâmico e global, o(a) Coordenador(a) de Business Integrity é mais do que um especialista – é um agente de cultura, que transforma diretrizes em prática e fortalece os pilares que sustentam o sucesso da Diageo.

Seu Papel Será Essencial Para:

Ser o(a) Guardião(a) da Cultura de Integridade

• Atuar como embaixador(a) da integridade, garantindo que os valores globais da Diageo sejam vividos no dia a dia do mercado local.
• Colaborar com o time de Comunicação para traduzir e disseminar o Código de Conduta (CoBC) e políticas de integridade de forma envolvente e acessível.
• Avaliar políticas locais, assegurando que estejam alinhadas com os padrões globais, sem perder a relevância cultural e regulatória do mercado.

Ser o(a) Educador(a) da Ética

• Liderar treinamentos e iniciativas como Integrity Days e Ethics Moments, criando experiências que vão além do conteúdo – que inspiram comportamento ético.
• Garantir que os materiais de treinamento sejam contextualizados e relevantes, respeitando as nuances locais e promovendo engajamento genuíno.

Ser o(a) Aliado(a) na Gestão de Riscos

• Apoiar o(a) Gerente Sênior de Business Integrity nas discussões do Risk Management Committee (RMC) local.
• Manter o diálogo contínuo com a liderança da área, trazendo à tona riscos emergentes e oportunidades de melhoria.

Ser o(a) Investigador(a) da Verdade

• Conduzir investigações com base em denúncias recebidas pelo canal Speak Up, sempre com imparcialidade, confidencialidade e respeito.
• Atuar com empatia e rigor, buscando não apenas resolver casos, mas fortalecer a confiança no sistema de integridade.

Ser o(a) Analista de Dados Éticos

• Fornecer insumos locais para relatórios globais, contribuindo com dados precisos e insights relevantes para decisões estratégicas.
• Ajudar a transformar números em narrativas que refletem o progresso e os desafios da cultura de integridade.

Ser o(a) Parceiro(a) de Terceiros

• Realizar treinamentos para terceiros que atuam diretamente com a Diageo e Ypióca, garantindo que todos os parceiros compartilhem dos mesmos valores éticos.
• Promover uma rede de integridade que vai além dos muros da empresa, impactando positivamente toda a cadeia de valor.

O Que Esperamos?

• Formação superior completa.
• Integridade inabalável e postura exemplar, com capacidade de influenciar positivamente o comportamento ético em todos os níveis da organização.
• Experiência sólida em programas de compliance, ética corporativa e/ou gestão de riscos. Vivência com investigações e análise de causas raiz é essencial.
• Fluência em Português e Inglês (oral e escrita) é obrigatória. Espanhol é um diferencial valorizado.
• Habilidade investigativa refinada, com discernimento para conduzir apurações sensíveis com confidencialidade, empatia e precisão.
• Capacidade de liderança e influência, com histórico comprovado de atuação como parceiro(a) de negócios e facilitador(a) de treinamentos e diálogos sobre ética.
• Perfil analítico e estruturado, com forte capacidade de organização, resolução de problemas e atenção aos detalhes.
• Alta motivação e agilidade de aprendizado, com habilidade para construir relações de confiança com lideranças e equipes multifuncionais.
• Foco em execução e entrega de resultados, com mentalidade prática e orientação para impacto.
• Disponibilidade para atuação em modelo híbrido, 2-3 vezes por semana, em nosso escritório localizado na Vila Olímpia, São Paulo-SP.

DeclaraçãO De Trabalho FlexíVel:

A flexibilidade é a chave para o nosso sucesso. De meio período e horas compactadas a diferentes locais, nosso pessoal trabalha de forma flexível de maneiras adequadas a eles. Fale conosco sobre o que a flexibilidade significa para você, para que você seja apoiado desde o primeiro dia.

DeclaraçãO De Diversidade:

Nosso propósito é celebrar a vida, todos os dias, em todos os lugares. E criar uma cultura inclusiva, onde todos se sintam valorizados e que possam pertencer, é uma parte crucial disso. 

Abraçamos a diversidade no sentido mais amplo possível. Isso significa que você será bem-vindo e celebrado por quem você é apenas por ser você. Você fará parte e ajudará a construir e defender uma cultura inclusiva que celebra pessoas de diferentes gêneros, etnias, habilidades, idades, orientação sexual, classe social, formações educacionais, experiências, mentalidades e muito mais. 

Nossa ambição é criar as empresas de produtos de consumo com melhor desempenho, mais confiáveis e respeitadas do mundo. Junte-se a nós e ajude a transformar nossos negócios à medida que levamos nossas marcas para o próximo nível e construímos novas como parte da formação da próxima geração de celebrações para consumidores em todo o mundo. 

Sente-se inspirado? Então esta pode ser a oportunidade para você.  

Se você precisar de um ajuste razoável, certifique-se de capturar essas informações ao enviar sua inscrição. 

Worker Type :

Regular

Primary Location:

Sao Paulo

Additional Locations :

Job Posting Start Date :

2025-09-24