People Operations Officer (w/m/d)

Job Requisition

People Operations Officer (w/m/d)

Location

MUNICH

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Job Description

Werde Teil des Human Resources Teams im Bereich People Operations – als People Operations Officer (w/m/d)

Es ist unsere Mission, unseren gesamten Mitarbeitenden in Deutschland und in der Schweiz einen erstklassigen HR-Service und eine positive Employee Experience zu bieten und Robert Half dabei zu unterstützen, ein Arbeitgeber der Zukunft zu sein, durch dessen Strukturen die Möglichkeit besteht, Höchstleistungen zu erbringen.

Durch ein positives, flexibles und integratives Arbeitsumfeld möchten wir dich dabei unterstützen, dich zu entfalten, dich wertgeschätzt zu fühlen und in deiner Rolle erfüllt sowie stolz darauf zu sein, Teil unserer Organisation zu sein - in einem Umfeld, das schnelle Entscheidungen, Eigeninitiative und eine Hands-on-Mentalität fördert.

Deine verantwortungsvollen Aufgaben als People Operations Officer (w/m/d):

• Operative Abwicklung aller administrativen Personalvorgänge von der Einstellung bis zum Austritt
• Erstellung von Vertragsunterlagen, Vertragszusätzen, Zeugnissen und Bescheinigungen
• Unterstützung bei der Optimierung lokaler operativer HR-Prozesse sowie im EMEA-Raum
• Pflege und Auswertung von Personaldaten und Reports zur Sicherstellung einer Datenintegrität
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung, Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen sowie Implementierung neuer Prozesse nach Absprache
• Erfassung und Pflege aller per­so­nal­re­le­van­ten Da­ten im globalen HR-System Workday
• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei allen personalrelevanten Fragestellungen
• Enge Zu­sam­men­ar­beit mit der Abteilung Payroll zur Ge­währ­leis­tung eines rei­bungs­lo­sen Ab­laufs der Ge­halts­ab­rech­nung

Mit diesen Qualifikationen und Erfahrungen wirst du bei uns erfolgreich sein:

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion
• Selbständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise mit Blick für das große Ganze
• Flexibilität und Begeisterungsfähigkeit
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit sowie Kunden- und Lösungsorientierung
• Offene und zielorientierte Kommunikation in Deutsch und Englisch
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Kenntnisse in einem Personalverwaltungssystems wie Workday/SAP sind von Vorteil

Das Bieten Wir Dir:

• Attraktives Vergütungspaket: Fixgehalt plus variabler Bonus basierend auf deiner eigenen Leistung und dem Unternehmenserfolg, Mobilitätszuschuss sowie zahlreicher Benefits (Company Bike, Mitarbeiterrabatte und Wellbeing-Angebote)
• Flexibles Arbeiten: Hybrides Modell mit Arbeitsplatz in zentraler Lage in München und moderner Ausstattung
• Gesundheit & Wellbeing: Angebote wie EGYM Wellpass, Mental Health Support und Employee Assistance Programme
• Individuelle Entwicklung: Zugang zu Trainings, Weiterbildungen und internationalen Karrierechancen sowie jährlichem Weiterbildungsbudget
• Internationale Vernetzung: Zusammenarbeit mit Kolleg:innen weltweit sowie Zugang zu globalen Anerkennungsprogrammen

Du fühlst dich angesprochen und wir haben dein Interesse an einem dynamischen Aufgabengebiet geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, deine Empfehlung oder deine Kontaktaufnahme für einen informellen und vertraulichen Austausch.

• Ansprechpartner: Isabella Gattermann
• E-Mail: isabella.gattermann@roberthalf.net
• Telefon: +49 89545426004