Senior Projektmanager (all genders) Inhouse Consulting - Münster oder Düsseldorf

Das werden Deine Aufgaben sein

• Als Mitglied unseres Inhouse-Consultings analysierst und bearbeitest du eigenständig unternehmensrelevante Fragestellungen und setzt gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen maßgeschneiderte strategische sowie operative Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette der Provinzial erfolgreich um.
• Innerhalb eines strategisch bedeutsamen IT-Fusions-/Transformationsprogramms an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT übernimmst Du die Leitung eines Projekts oder Teilprogramms.
• Von der initialen Konzeption bis zur Umsetzung steuerst du deine Themen ganzheitlich – inhaltlich, zeitlich und budgetär.
• Du arbeitest in einer hybriden Projektlandschaft (klassisch, agil, hybrid) und wählst je nach Projektphase und -zielsetzung den passenden Ansatz.
• Als zentrale Ansprechperson für Stakeholder auf allen Ebenen, führst Du interdisziplinäre Teams und sorgst dafür, dass das Projekt im Hinblick auf Zeit, Scope und Budget stets erfolgreich realisiert wird.
• Du entwickelst konkrete Handlungsempfehlungen, erstellst Präsentationen und kommunizierst deine Empfehlungen an das Top-Management.
• Dich erwartet ein kollegiales, unternehmerisch denkendes Inhouse-Consulting-Team mit flachen Hierarchien, hoher Eigenverantwortung und engem Top-Management-Dialog.

 Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Studienrichtung)
• Mehrjährige Erfahrung in der erfolgreichen Steuerung von IT-nahen Transformations- oder Migrationsprojekten, idealerweise in regulierten Branchen wie Versicherungen oder Finanzen
• Fundierte Kenntnisse in klassischen (z. B. Wasserfall, V-Modell) und agilen (z. B. Scrum, SAFe) Methoden sowie die Fähigkeit, situationsabhängig den zielführenden Ansatz auszuwählen
• Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zielgrößen mit klarem Fokus auf Termintreue, Qualität und Budgeteinhaltung
• Souveräne Nutzung von Projektcontrolling-Tools (z.B. Jira, Confluence), um Fortschritte, Risiken, Ressourcen und Budgetverbräuche transparent zu steuern
• Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen sowie die Fähigkeit, Organisationen beim erfolgreichen Wandel zu unterstützen
• Strukturiertes Denken, überzeugende Kommunikation sowie die Fähigkeit, Teams und Stakeholder zu motivieren und zu führen
• Hands-on-Mentalität, um Probleme zu lösen und Chancen zu erkennen

Das bieten wir Dir

• Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
• Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
• Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges
• Mobiles Arbeiten bis zu 60%
• Kinderbetreuung
• Innovatives Gesundheitsmanagement
• Verschiedene Sportangebote
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
• JobTicket & JobRad