Asiakkuusasiantuntija/Asiakkuuspäällikkö, yritysrahoitus, OP Botnia

OP Botnia on paikallinen pankki, jonka ydinalueena ovat Pietarsaari, Kruunupyy, Luoto ja Pedersöre. Meillä työskentelee noin 60 pankkialan ammattilaista ja palvelemme asiakkaitamme seitsemässä konttorissa. Toimintamme perustuu meille tärkeisiin arvoihin: ihmisläheisyyteen, vastuullisuuteen ja yhdessä menestymiseen.

Oletko kokenut yritystoiminnan osaaja ja valmis seuraavaan urasteppiisi rahoitusalalla? Löytyykö sinulta kokemusta hyvien ja pitkäaikaisten asiakassuhteiden luomisesta ja kattavien rahoitusratkaisujen tarjoamisesta? Haluaisitko työskennellä osana tiivistä tiimiä ja tehtävässä, jonka keskiössä on yritysasiakkaiden asiakassuhteiden proaktiivinen kehittäminen?

Etsimme nyt toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen asiakkuusasiantuntijoita/asiakkuuspäällikköjä OP Botnian yritysrahoitustiimiin.

TehtäVäStä

Työskentelet osana pientä tiimiä, jossa keskitytään yritysasiakkaidemme asiakassuhteiden kehittämiseen. Tässä tehtävässä odotamme sinulta kattavaa rahoitusratkaisujen myyntiä yritysasiakkaille. Yhdessä eri asiantuntijoidemme kanssa varmistat, että asiakkaasi saavat kokonaisvaltaista palvelua. Tehtävä edellyttää yritystoiminnan tuntemusta ja ymmärrystä. Olet valmis tapaamaan asiakkaita eri kanavissa silloin, kun se heille parhaiten sopii, tarjotaksesi parhaan mahdollisen asiakaskokemuksen. Meillä voit varmistaa, että asiakkaillamme on käytössään alan parhaat palvelut ja tuotteet.

Olet hyvä työkaveri, motivoidut sekä omasta että konttorin menestyksestä ja jaat mielelläsi osaamistasi ja kokemuksiasi muillekin. Olet myynti- ja tulosorientoitunut. Työskentelet itsenäisesti, mutta samalla tiiviissä yhteistyössä tiimisi kanssa. 

Voit itse valita, millä konttorillamme haluat ensisijaisesti työskennellä. Tarvittaessa toivomme, että olet valmis työskentelemään koko toiminta-alueellamme. Mahdollistamme myös osittaisen etätyöskentelyn.

Tehtävänimikkeesi (Asiakkuusasiantuntija tai Asiakkuuspäällikkö) sekä palkitseminen määräytyvät aiemman kokemuksesi ja osaamisesi perusteella.

Millaista Osaamista Etsimme?

Työssäsi olet asiakaslähtöinen, ihmisläheinen ja tavoitteellinen. Sinulla on hyvät viestintä- ja neuvottelutaidot, avoin mieli ja olet valmis kehittämään osaamistasi tulevaisuuden tarpeiden mukaisesti.

Sinulla on jo kokemusta rahoituksesta tai halua oppia uutta ja kehittyä rahoitusalan ammattilaiseksi. Toivomme, että sinulla on aiempaa kokemusta asiakaspalvelu- tai myyntityöstä, yritystoiminnan tuntemusta, tehtävään soveltuva koulutus sekä hyvä suomen, ruotsin ja englannin kielitaito.

Me Tarjoamme

Tarjoamme sinulle monipuolisen, haastavan ja mielenkiintoisen tehtävän osaavassa työyhteisössä sekä tukea päivittäisessä työssä. Kanssamme saat mahdollisuuden kehittää itseäsi finanssialan ammattilaisena. Olemme jatkuvasti uudistuva ja eteenpäin katsova pankki, jossa sinulla on erinomaiset mahdollisuudet kasvaa ja laajentaa osaamistasi. 

Saat luonnollisesti nauttia sekä OP Ryhmän että omista monipuolisista ja kilpailukykyisistä henkilöstöeduistamme. Tutustu tarkemmin OP Botniaan osoitteessa op.fi.

LisäTiedot Ja Hakuohjeet

Haluatko kuulla lisää tehtävästä tai meillä työskentelystä? Lisätietoja tehtävästä antaa yritysasiakasrahoitustiimin esihenkilö Camilla Lillqvist-Skott puhelimitse numerosta 050 3411 713 tai sähköpostitse camilla.lillqvist-skott(at)op.fi. Voit myös olla yhteydessä HR-johtajaamme Madeleine Grankullaan numeroon 040 5069 079 tai sähköpostitse madeleine.grankulla(at)op.fi.

Hae tehtävää lähettämällä meille CV:si ja vapaamuotoinen hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta viimeistään tiistaina 30.9.2025. Kuulemme mielellämme lisää osaamisestasi ja motivaatiostasi. Ilmoitathan hakemuksesi yhteydessä myös palkkatoiveesi. 

Lähetäthän hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana.

NäIn Rekrytointimme Etenee:

• Hakuaika päättyy tiistaina 30.9.2025.
• Kutsumme soveltuvimmat ehdokkaat haastatteluun, jossa pääsemme tutustumaan toisiimme paremmin ja kerromme lisää tehtävästä ja siitä, millaista meillä on työskennellä. Tapaamme haastattelussa joko toimistollamme tai etänä Teamsin välityksellä.
• Osana rekrytointia voimme myös kutsua ehdokkaita soveltuvuusarviointiin. Soveltuvuusarviointi koostuu työpersoonallisuuskyselyistä ja loogisen päättelykyvyn tehtävistä, sekä tulosten läpikäynnistä yhdessä rekrytoijan kanssa. Soveltuvuusarvioinnin avulla haluamme tutustua ehdokkaiden luontaiseen työskentelytyyliin, vahvuuksiin ja motivaationlähteisiin vielä paremmin.
• Ennen lopullisia valintojamme olemme mielellämme yhteydessä ehdokkaiden suosittelijoihin. Voit halutessasi ilmoittaa suosittelijoidesi yhteystiedot jo hakemuksessasi.
• Työsuhde alkaa perehdytyksellä ja työyhteisöön tutustumisella sopimuksen mukaan.

Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot, yritysyhteydet ja mahdolliset eturistiriidat sekä teetetään huumausainetesti.

Op Ryhmä – Meillä On Jotain Yhteistä

OP Ryhmä on monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta kunnioittava työyhteisö. Meille on tärkeää, että jokainen tuntee olonsa tervetulleeksi ja arvostetuksi. Arvostamme erilaisuuden mukanaan tuomaa rikkautta ja monipuolisia näkökulmia. Kannustamme kaikkia hakemaan meille töihin, sillä meillä on jotain yhteistä. Hienoa, että haluat mukaan yhteiselle matkallemme.

Olemme asiakkaidemme omistama, finanssialan vetovoimaisin työnantaja Suomessa. Ryhmässämme työskentelee yli 14 000 alan ammattilaista. Perustehtävämme on edistää omistaja-asiakkaidemme ja toimintaympäristömme kestävää taloudellista menestystä, turvallisuutta ja hyvinvointia. Meillä työskentely on merkityksellistä sekä työntekijöillemme että muille, sillä Suomen suurimpana finanssiryhmänä rakennamme työllämme toiveikkaampaa tulevaisuutta. Sitä olemme tehneet jo yli 120 vuoden ajan.

#Li-Fk1 #Li-Hybrid