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People and Culture Manager (m/w/d)

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Scopeland Sucht

Scopeland Technology GmbH ist Hersteller der Low-Code-Plattform SCOPELAND®, welche eine der führenden Entwicklungsumgebungen zur interaktiven, weitgehend programmierfreien Entwicklung anspruchsvoller Softwarelösungen ist.

Für die Verstärkung unseres People and Culture Teams in Berlin suchen wir eine:n erfahrene:n People and Culture Manager (m/w/d).

Dein Wirkungsbereich

  • Du übernimmst sämtliche administrativen Aufgaben der Personalarbeit – vom Vertragsmanagement über das Bescheinigungswesen bis zum Abwesenheitsmanagement
  • Du bist Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen
  • Du betreust den gesamten Employee Lifecycle (Recruiting, Pre-/Onboarding, Entwicklung, Offboarding)
  • Du verantwortest das Recruiting von A bis Z und kennst Dich in den relevanten Netzwerken aus
  • Active Sourcing gehört für Dich ebenso zum Arbeitsalltag wie das Screening, die Terminkoordination, das Führen von Interviews sowie die Sicherstellung einer positiven Candidate Experience während des gesamten Bewerbungsprozesses
  • Zu Deinen Aufgaben gehören die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Stärkung der Unternehmenskultur
  • Die Planung und Durchführung von Employer-Branding-Maßnahmen liegt in Deiner Hand
  • Du organisierst und begleitest Feedback- und Performance-Management-Prozesse
  • Du bringst Dich in die Gestaltung von Maßnahmen zur Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung ein

Deine Skills

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbar eine kaufmännische Ausbildung in Verbindung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Personal-Prozessen
  • Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Empathie, Hands-on-Mentalität und Teamgeist
  • Erfahrung mit HR-Software und modernen Tools (z. B. für Feedback, Recruiting, Learning)
  • Eine hohe Serviceorientierung, einen sehr freundlichen Umgang, Organisationstalent sowie eine hohe Loyalität und Verschwiegenheit sind genauso unerlässlich, wie Diskretion und diplomatisches Geschick 

Deine Benefits

Flexibilität, die Spaß macht: Home-Office gepaart mit Teamtagen, temporäre Workations, sowie individuelle Teilzeitmodelle für eine sehr gute Work-Life-Balance sind bei uns selbstverständlich.
 
Freiheit in Deiner Arbeitszeit:
Wir glauben an Vertrauen und Flexibilität. Unsere Kernarbeitszeit liegt in der Zeit zwischen 10 und 15 Uhr.
 
Bildungs-Booster: Wir bieten Dir attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Workshops und E-Learning-Optionen, um deine Fähigkeiten stets zu erweitern.
 
Finanzielle Sicherheit für Deine Zukunft: Wir unterstützen Deine finanzielle Zukunft mit großzügigen Arbeitgeberzuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge, damit Du beruhigt in die Zukunft blicken kannst.
 
Von A nach B – mit Deinem Deutschlandticket: Bye-bye, teure Parkplatzsuche und lästige Spritkosten! Wir übernehmen Dein Deutschlandticket. Du sparst Geld und tust gleichzeitig der Umwelt einen Gefallen.
 
Innovation in jedem Projekt: Willkommen in der Zukunft! Mit uns bleibst Du immer am Puls der Zeit, wir bieten Dir den Zugang zu einer der innovativsten technologischen Entwicklung - Low-Code. Denn in einer sich ständig weiterentwickelnden Welt ist der Umgang mit zukunftsweisenden Technologien von entscheidender Bedeutung.
 
Sqpis go green: Nachhaltigkeit und Klimaschutz sind uns wichtig. Zu Deinem Start pflanzen wir für Dich, als Symbol für unsere langfristige Partnerschaft, einen Baum und helfen damit dem Klima und den heimischen Wäldern. Auf diese Weise leisten wir einen wichtigen Beitrag zum Erhalt der Wälder.

RüCkfragen

Bei Rückfragen zu der Position erreichst Du uns unter jobs@scopeland.de

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September 15, 2025

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