Identy Governance, Risk and Compliance Specialist, Cyber Security

Haluatko olla mukana rakentamassa turvallisempaa digitaalista maailmaa osana OP Ryhmän kyberturvallisuuden asiantuntijajoukkoa? Etsimme nyt Kehittäminen ja Teknologiat -yksikköömme Identity Governance, Risk and Compliance Specialistia, joka innostuu vaatimustenmukaisuuden kehittämisestä ja haluaa vaikuttaa siihen, miten identiteetinhallinta toteutuu vastuullisesti ja tehokkaasti Suomen suurimmassa finanssitalossa.

Tarjoamme sinulle merkityksellisen työn, mahdollisuuden kasvaa alan ammattilaisena sekä osaavat kollegat tueksesi – aivan kyberturvallisuutemme ytimessä.

Millainen tehtävä on kyseessä?

Tässä roolissa toimit keskeisessä asemassa tukemassa liiketoimintayksiköitä identiteetin- ja pääsynhallinnan (IAM) vaatimustenmukaisuuden varmistamisessa. Vastaat IAM-alueen GRC-prosessien ylläpidosta ja kehittämisestä sekä seuraat lainsäädännön ja standardien muutoksia, tuoden ne käytännön toimintaan. Lisäksi ylläpidät heimon tilannekuvaa vaatimustenmukaisuudesta ja osallistut aktiivisesti jäännösriskien hallintaan.

Teet tiivistä yhteistyötä muiden asiantuntijoiden kanssa ja pääset vaikuttamaan siihen, miten IAM-alueen vaatimustenmukaisuutta kehitetään pitkäjänteisesti. Tehtävä sijoittuu Vallilaan Helsinkiin, ja kuten muuallakin OP:lla, yhdistämme arjessamme joustavasti sekä lähi- että etätyöskentelyä.

Mitä odotamme sinulta?

Toivomme, että sinulla on aito kiinnostus ja sisäinen palo GRC-alueeseen IAM-kontekstissa. Sinulla on vähintään kolmen vuoden kokemus identiteetin- ja pääsynhallinnan tehtävistä, ja ymmärrät hyvin finanssialan keskeisiä vaatimuksia.

Olet toiminut monialayhtiöiden ympäristöissä ja sinulla on kokemusta laajoista järjestelmäkokonaisuuksista. Osaat seurata ja tulkita lainsäädännön sekä standardien muutoksia ja kytkeä ne käytännön IAM-toimintaan. Lisäksi sinulle on luontevaa tarttua havaitsemiisi puutteisiin ratkaisukeskeisesti – et vain osoita ongelmaa, vaan osallistut aktiivisesti sen pysyvään ratkaisemiseen.

Miksi OP:lle?

Olemme yksi Suomen suurimpia IT-taloja ja tuotamme asiakkaille näkyvät IT-ratkaisut pääosin itsenäisesti alusta loppuun. Siksi meiltä löytyy tuhansia alan osaajia ja esimerkiksi koodarikulttuuri näyttäytyy vahvana. Voit käydä tutustumassa eri tekemisiimme OP Tech podcastin kautta.

Osaava ja hyvinvoiva henkilöstö on meillä kaiken keskiössä ja haluamme tarjota osaajillemme mahdollisuuden kehittää urapolkuaan haluamaansa suuntaan. Käytössämme oleva 70:20:10-malli tarjoaa mahdollisuuden osaamisen syventämiseen ja uuden oppimiseen. Tätä toteutamme esimerkiksi OP Ryhmän oman Tech Academyn sekä räätälöityjen koulutuspolkujen muodossa. Lisäksi omaa asiantuntijuutta on mahdollista kehittää sisäisten uramahdollisuuksien ja työkiertojen avulla.

Haluamme mahdollistaa joustavan työn ja vapaa-ajan tasapainon esimerkiksi hybridityön avulla. Tarjoamme myös kattavat työsuhde-edut, kuten alennukset vakuutus- ja pankkipalveluista.

Lisätiedot ja hakuohjeet

Hae tehtävään rekrytointijärjestelmämme kautta viimeistään sunnuntaihin 14.9.2025 mennessä rekrytointijärjestelmämme kautta. Käsittelemme hakemukset hakuajan päätyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa Competence Lead Kati Niemi (puh. 040 079 2167). Tavoitat Katin parhaiten aikoina to 4.9. klo 14.00 - 15.00 sekä ke 10.9. klo 10.00 - 11.00.

Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot, yritysyhteydet ja mahdolliset eturistiriidat, teetetään huumausainetesti sekä suojelupoliisin teettämä perusmuotoinen turvallisuusselvitys.

OP Ryhmä – Meillä on jotain yhteistä

OP Ryhmä on monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta kunnioittava työyhteisö. Meille on tärkeää, että jokainen tuntee olonsa tervetulleeksi ja arvostetuksi. Arvostamme erilaisuuden mukanaan tuomaa rikkautta ja monipuolisia näkökulmia. Kannustamme kaikkia hakemaan meille töihin, sillä meillä on jotain yhteistä. Hienoa, että haluat mukaan yhteiselle matkallemme.

Olemme asiakkaidemme omistama, finanssialan vetovoimaisin työnantaja Suomessa. Ryhmässämme työskentelee yli 14 000 alan ammattilaista. Perustehtävämme on edistää omistaja-asiakkaidemme ja toimintaympäristömme kestävää taloudellista menestystä, turvallisuutta ja hyvinvointia. Meillä työskentely on merkityksellistä sekä työntekijöillemme että muille, sillä Suomen suurimpana finanssiryhmänä rakennamme työllämme toiveikkaampaa tulevaisuutta. Sitä olemme tehneet jo yli 120 vuoden ajan.

#LI-KY1 #LI-Hybrid