El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team.

DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal.

En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de D365 F&O Finance Consultant para unirse a nuestro equipo DQS/

Tareas

- Liderar proyectos de implementación de Dynamics 365 F&O

- Definir e implantar soluciones funcionales en el área financiera, adaptadas a las necesidades del cliente.

- Colaborar estrechamente con equipos técnicos y de negocio.

- Asegurar la correcta configuración, pruebas y formación a usuarios finales.

Requisitos

Experiencia laboral máxima 5 años
Ubicación Barcelona
Años de experiencia específica en consultoría: 2
Inglés conversacional
Permiso de trabajo UE

Beneficios

Contrato de trabajo indefinido, jornada completa
Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual)
Plan formativo personalizado, ligado a metodología de servicio, con la obtención de certificaciones que avale tu conocimiento y que incluye clases de inglés.
Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building.
Trabajo en equipo, colaboración y compañerismo.

A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos.

En 2025 somos Great Place to Work por cuarto año consecutivo.

En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura.

Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

🔍 Evaluación inicial – Revisamos tu perfil para conocer tu experiencia y habilidades, y ver si se alinean con lo que estamos buscando.
💬 Primera charla – Tendrás una conversación por Teams con alguien de nuestro equipo de Talent.
🤝 Entrevista técnica – Conocerás al equipo técnico, quienes te contarán sobre el proyecto y las tareas diarias. También conversaremos sobre tus conocimientos técnicos.
📩 Cierre del proceso – Te daremos feedback por correo, independientemente del resultado.

¿Nos vemos pronto?